2- Exemplifique algumas situações (no mínimo 5 ações) comuns em que podemos perceber um tipo de assédio moral no trabalho? 

  2- Exemplifique algumas situações (no mínimo 5 ações) comuns em que podemos perceber um tipo de assédio moral no trabalho?  3- Imagine-se trabalhando em uma empresa como tecnólogo em Segurança do Trabalho, sabendo que o Assédio faz parte dos assuntos que devem ser abordados pela CIPA, que o que você pode fazer para prevenir […]

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  1- Como você pode identificar um caso de assédio moral?

    1- Como você pode identificar um caso de assédio moral?   2- Exemplifique algumas situações (no mínimo 5 ações) comuns em que podemos perceber um tipo de assédio moral no trabalho?  3- Imagine-se trabalhando em uma empresa como tecnólogo em Segurança do Trabalho, sabendo que o Assédio faz parte dos assuntos que devem […]

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De acordo com a cartilha do Ministério Público do Trabalho, ainda que frequentemente a prática do assédio moral ocorra no local de trabalho

  De acordo com a cartilha do Ministério Público do Trabalho, ainda que frequentemente a prática do assédio moral ocorra no local de trabalho, é possível que se verifique em outros ambientes, desde que o seu exercício esteja relacionado às relações de poder desenvolvidas na seara profissional. Com base nessa discussão, assim como a cartilha […]

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Você sabe o que é um assédio moral? Esse tema tem sido bastante discutido por conta do impacto negativo que atinge empregado e empregador em diversos ramos.

  Você sabe o que é um assédio moral? Esse tema tem sido bastante discutido por conta do impacto negativo que atinge empregado e empregador em diversos ramos.   Vamos analisar o seguinte caso: “João é auxiliar de produção em uma empresa do setor alimentício há 8 meses. Desde que foi contratado, seu supervisor o […]

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d) Elabore um texto de 15 (quinze) linhas explicando qual sua opinião sobre a empresa manter um monitoramento

d) Elabore um texto de 15 (quinze) linhas explicando qual sua opinião sobre a empresa manter um monitoramento sobre as taxas de frequência e gravidade nas empresas e se o gráfico ajuda na demonstração dos dados.   ​Orientações adicionais: - Essa é uma atividade INDIVIDUAL, portanto, trabalhos com plágios, copiados da internet ou de outros […]

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c) Faça um gráfico da Frequência e da Gravidade.

c) Faça um gráfico da Frequência e da Gravidade. d) Elabore um texto de 15 (quinze) linhas explicando qual sua opinião sobre a empresa manter um monitoramento sobre as taxas de frequência e gravidade nas empresas e se o gráfico ajuda na demonstração dos dados.   ​Orientações adicionais: - Essa é uma atividade INDIVIDUAL, portanto, […]

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b) Calcule a taxa da gravidade (G) de todos os meses, com demonstração dos cálculos.

b) Calcule a taxa da gravidade (G) de todos os meses, com demonstração dos cálculos. c) Faça um gráfico da Frequência e da Gravidade. d) Elabore um texto de 15 (quinze) linhas explicando qual sua opinião sobre a empresa manter um monitoramento sobre as taxas de frequência e gravidade nas empresas e se o gráfico […]

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a) Calcule a taxa da frequência de acidentes (FA) de todos os meses, com demonstração dos cálculos.

  a) Calcule a taxa da frequência de acidentes (FA) de todos os meses, com demonstração dos cálculos. b) Calcule a taxa da gravidade (G) de todos os meses, com demonstração dos cálculos. c) Faça um gráfico da Frequência e da Gravidade. d) Elabore um texto de 15 (quinze) linhas explicando qual sua opinião sobre […]

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A partir do caso apresentado, das descrições sobre os acidentes de trabalho na empresa em questão, da NBR 14.280

  A partir do caso apresentado, das descrições sobre os acidentes de trabalho na empresa em questão, da NBR 14.280, nesta atividade MAPA da disciplina Imersão Profissional, seu papel é:   a) Calcule a taxa da frequência de acidentes (FA) de todos os meses, com demonstração dos cálculos. b) Calcule a taxa da gravidade (G) […]

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As organizações podem se valer desse importante indicador de desempenho para melhor avaliar e orientar suas decisões

  As organizações podem se valer desse importante indicador de desempenho para melhor avaliar e orientar suas decisões, a fim de intervir dentro do propósito da melhoria contínua no ambiente de negócios com sustentabilidade.   Fonte: https://www.rsdata.com.br/qual-a-diferenca-entre-taxa-de-frequencia-e-taxa-de-gravidade/. Acesso em: 24 jun. 2025.   A partir do caso apresentado, das descrições sobre os acidentes de trabalho […]

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