OBSERVAÇÃO IMPORTANTE 2: Esta Atividade MAPA será entregue em três etapas, conforme você verá logo depois das orientações iniciais

OBSERVAÇÃO IMPORTANTE 2: Esta Atividade MAPA será entregue em três etapas, conforme você verá logo depois das orientações iniciais: ETAPA 1; ETAPA 2 e ETAPA 3, disponíveis no campo “AGORA, É COM VOCÊ, ESTUDANTE! O QUE DEVERÁ SER ENTREGUE NESTA ATIVIDADE MAPA?”. Cada uma das três etapas deverá ser devidamente preenchida no Formulário Padrão MAPA. […]

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OBSERVAÇÃO IMPORTANTE 1: Para fins de realização e gravação da sua Entrevista Simulada, você deverá escolher apenas UMA das dez perguntas

    OBSERVAÇÃO IMPORTANTE 1: Para fins de realização e gravação da sua Entrevista Simulada, você deverá escolher apenas UMA das dez perguntas que você elaborou para compor o seu Banco de Questões Comportamentais para uso universal, entregues em sua Atividade de Estudo 1, realizada anteriormente. Independentemente da ferramenta/plataforma escolhida para gravação, o vídeo da […]

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Para fins desta Atividade MAPA, considere que você é o(a) profissional responsável pelos Processos de Seleção da “GRH Talents Factory”

  Para fins desta Atividade MAPA, considere que você é o(a) profissional responsável pelos Processos de Seleção da “GRH Talents Factory”, uma grande indústria do ramo de cosméticos e que emprega mais de 2.000 (dois mil) funcionários e, você acabou de receber uma nova demanda para realizar uma entrevista de emprego com um candidato(a) a […]

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Esta Atividade foi pensada e elaborada especialmente para VOCÊ que participou do Projeto de Extensão de “Análise, Ajuste e Mentoria de Currículos”

  Esta Atividade foi pensada e elaborada especialmente para VOCÊ que participou do Projeto de Extensão de “Análise, Ajuste e Mentoria de Currículos”, pois, sua realização será muito mais simples e imersiva neste contexto. PORÉM, caso você não tenha realizado o Projeto de Extensão, fique tranquilo(a) porque temos uma alternativa para que não sofra nenhum […]

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João, infelizmente, mesmo sendo considerado um bom empregado, terá seu contrato finalizado na data prevista de 30/06/2025

João, infelizmente, mesmo sendo considerado um bom empregado, terá seu contrato finalizado na data prevista de 30/06/2025, perfazendo 90 dias de contrato de trabalho, conforme acordado previamente. A seguir, seguem informações importantes acerca do contrato de trabalho de João:   Data de admissão: 01/04/2025   Salário mensal: R$ 2.500,00   Adicionais: Não há nenhum tipo […]

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– Realize as somatórias de proventos, aponte o valor total dos descontos e também aponte o valor líquido rescisório.

– Realize as somatórias de proventos, aponte o valor total dos descontos e também aponte o valor líquido rescisório. ATENÇÃO – ORIENTAÇÕES IMPORTANTES: Utilize as tabelas (IRRF e INSS) de 2025 – estão disponíveis no formulário padrão MAPA.   Utilize duas casas decimais nos cálculos e na apresentação dos resultados.   Realize a leitura do […]

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– Calcule o 13º salário proporcional. Também deve conter os descontos pertinentes.

– Calcule o 13º salário proporcional. Também deve conter os descontos pertinentes. Lembre-se de que o 13º salário é quitado anualmente, portanto, na rescisão, deve conter apenas o 13º salário referente a 2025.   ETAPA 4 – Realize as somatórias de proventos, aponte o valor total dos descontos e também aponte o valor líquido rescisório. […]

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– Calcule a quitação das férias proporcionais (direitos e descontos existentes).

– Calcule a quitação das férias proporcionais (direitos e descontos existentes). Lembre-se de que, nas férias, devemos acrescentar o 1/3 constitucional. Não se esqueça de que as férias proporcionais são indenizatórias.   ETAPA 3 – Calcule o 13º salário proporcional. Também deve conter os descontos pertinentes. Lembre-se de que o 13º salário é quitado anualmente, […]

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– Calcule a quitação da folha mensal de 04/2025.

– Calcule a quitação da folha mensal de 04/2025. Deve conter: saldo de salário e devidos descontos de INSS e IRRF, se houver.   ETAPA 2 – Calcule a quitação das férias proporcionais (direitos e descontos existentes). Lembre-se de que, nas férias, devemos acrescentar o 1/3 constitucional. Não se esqueça de que as férias proporcionais […]

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Mediante as informações prestadas, enquanto profissional de Departamento Pessoal, analisando o caso hipotético anterior, você deverá realizar o cálculo rescisório de João.

  Mediante as informações prestadas, enquanto profissional de Departamento Pessoal, analisando o caso hipotético anterior, você deverá realizar o cálculo rescisório de João.   Elaborado pelo professor.       ATIVIDADE: Para fins dessa atividade MAPA, detalhe as etapas a seguir: PASSO A PASSO DA ATIVIDADE: ETAPA 1 – Calcule a quitação da folha mensal […]

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